Судебная практика по ТК РФ

1 Аналогичные положения содержатся в ст. 121 Трудового кодекса Российской Федерации, действующего в настоящее время.

Следовательно, суд первой инстанции правильно взыскал денежную компенсацию за неиспользованный отпуск за все время работы М. в войсковой части, так как периоды, в течение которых истец фактически не выполнял свои должностные обязанности в связи с незаконными увольнениями, в силу требований закона включаются в стаж работы, дающий право на отпуск, в том числе дополнительный.

Судья Верховного Суда Российской Федерации Соловьев В.Н., ознакомившись с исковым заявлением П. о взыскании с Правительства Российской Федерации незаконно удерживаемого вклада в сумме 1000 руб., пересчитав его в долларовом эквиваленте на момент внесения вклада (15.03.76); взыскании в счет частичного возмещения ущерба 10000 долларов; об отмене действия ст. 7 Федерального закона от 02.01.2000 N 40-ФЗ, как противоречащего п. 2 ст. 55 Конституции Российской Федерации,

решением Верховного Суда РФ от 17 октября 2001 года признан недействительным пункт 13 "Основных условий обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию", утвержденных Постановлением Совета Министров СССР и ВЦСПС от 23 февраля 1984 года N 191.

Интересы Правительства РФ в суде первой инстанции в соответствии с поручением от 6 октября 2001 года N ВМ-П12-17393 представляли Министерство труда и социального развития РФ и Фонд социального страхования РФ.

рассмотрела в открытом судебном заседании от 19 февраля 2002 г. гражданское дело по заявлению Лысова В.В. о признании частично недействительным п. 13 "Основных условий обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию", утвержденных Постановлением Совета Министров СССР и ВЦСПС от 23 февраля 1984 г. N 191 (с последующими изменениями и дополнениями) по кассационной жалобе Правительства РФ на решение Верховного Суда РФ от 17 октября 2001 года, которым жалоба заявителей удовлетворена.

Поскольку по индивидуальной жалобе истца обыкновение правоприменительной практики, ограничивающее право граждан на полное возмещение ущерба, причиненного вынужденным прогулом при незаконном увольнении, определенным сроком оплаты постановлением Конституционного Суда РФ от 27 января 1993 г. признано не соответствующим Конституции РФ, в связи с чем Президиумом Верховного Суда РФ отменены судебные постановления в части взыскания в пользу Ж. заработной платы только за три месяца вынужденного прогула, и Ж. обращался с жалобой в Конституционный Суд РФ, суд правильно удовлетворил его требования о взыскании заработной платы за все время вынужденного прогула. При этом суд правильно учитывал не только положения постановления Конституционного Суда РФ, но исходил также из того, что Федеральным законом от 17 марта 1997 г. N 59-ФЗ в ст. 213 КЗоТ РФ были внесены изменения, отменившие ограничение времени взыскания заработной платы за время вынужденного прогула одним годом.

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по жалобе Везеля Михаила Ивановича о признании незаконным Постановления Правительства Российской Федерации от 23 марта 2001 г. N 229 "О ежемесячной доплате к государственной пенсии (ежемесячному пожизненному содержанию) граждан Российской Федерации из числа бывших сотрудников международных организаций системы Организации Объединенных Наций",