ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 3 февраля 2022 г. N 218/р
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПЕРЕЧЕНЬ ДОЛЖНОСТЕЙ, ПРОФЕССИЙ
И КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ ОАО "РЖД", КОТОРЫЕ МОГУТ
ВОСПОЛЬЗОВАТЬСЯ КОРПОРАТИВНОЙ ПОДДЕРЖКОЙ ОАО "РЖД"
ПРИ ПРИОБРЕТЕНИИ (СТРОИТЕЛЬСТВЕ) ЖИЛЫХ ПОМЕЩЕНИЙ
В СОБСТВЕННОСТЬ, УТВЕРЖДЕННЫЙ РАСПОРЯЖЕНИЕМ ОАО "РЖД"
ОТ 19 МАРТА 2019 Г. N 511/Р
Внести в Перечень должностей, профессий и категорий работников ОАО "РЖД", которые могут воспользоваться корпоративной поддержкой ОАО "РЖД" при приобретении (строительстве) жилых помещений в собственность, утвержденный распоряжением ОАО "РЖД" от 19 марта 2019 г. N 511/р (далее - Перечень), следующие изменения:
1. Пункт 1 дополнить разделом "Центральная дирекция закупок и снабжения" с подразделом "База топлива на станции Лужская-Сортировочная Октябрьской дирекции снабжения" с должностями:
Начальник базы топлива
Бригадир (освобожденный) предприятий железнодорожного транспорта
Экипировщик
Машинист насосных установок
Кладовщик
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования.
2. Дополнить Перечень пунктами следующего содержания:
"6. Победители конкурса инновационной и рационализаторской деятельности "Новое звено".
Данная категория персонала имеет право на получение корпоративной поддержки для приобретения жилого помещения в собственность независимо от занимаемой должности и стажа работы в ОАО "РЖД".
7. Семьи работников ОАО "РЖД", если оба супруга в возрасте до 35 лет являются работниками компании, имеют хотя бы одного несовершеннолетнего ребенка и стаж работы в компании одного из супругов составляет не менее трех лет.
Данная категория персонала имеет право на получение корпоративной поддержки для приобретения жилого помещения в собственность независимо от занимаемой должности.
8. Работники подразделений, расположенных на полигонах Восточно-Сибирской, Забайкальской и Дальневосточной железных дорог, приобретающие жилые помещения в границах указанных железных дорог (за исключением приобретения в городах с населением более 300 тысяч человек).
Данная категория персонала имеет право на получение корпоративной поддержки для приобретения жилого помещения в собственность независимо от занимаемой должности.".
Заместитель генерального
директора ОАО "РЖД"
Д.С.ШАХАНОВ