МИНИСТЕРСТВО ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ПРИРОДОПОЛЬЗОВАНИЯ
ПРИКАЗ
от 29 марта 2005 г. N 60
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЯ
ПРОФЕССИЙ ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ,
ЗАНЯТЫХ НА ВАЖНЫХ И ОТВЕТСТВЕННЫХ РАБОТАХ, КОТОРЫМ
МОГУТ УСТАНАВЛИВАТЬСЯ МЕСЯЧНЫЕ СТАВКИ И ОКЛАДЫ ИСХОДЯ
ИЗ 9 - 10 РАЗРЯДОВ ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ
В соответствии с пунктом 2 Постановления Правительства Российской Федерации от 14 октября 1992 года N 785 "О дифференциации в уровнях оплаты труда работников бюджетной сферы на основе Единой тарифной сетки" с последующими изменениями и дополнениями приказываю:
1. Утвердить Перечень профессий высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, которым могут устанавливаться месячные ставки и оклады исходя из 9 - 10 разрядов Единой тарифной сетки, согласно приложению.
2. Разрешить руководителям территориальных органов и подведомственных Росприроднадзору организаций самостоятельно решать вопрос о целесообразности присвоения высококвалифицированным рабочим разрядов в соответствии с утвержденным Перечнем.
3. Руководителям территориальных органов и подведомственных Росприроднадзору организаций обеспечить присвоение указанных выше разрядов в пределах утвержденного фонда оплаты труда.
4. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя руководителя Кривич И.Г.
Временно исполняющий обязанности
руководителя Федеральной службы
Н.В.ЛЫЧАК
Приложение
к Приказу Росприроднадзора
от 29.03.2005 N 60
ПЕРЕЧЕНЬ
ПРОФЕССИЙ ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ,
ЗАНЯТЫХ НА ВАЖНЫХ И ОТВЕТСТВЕННЫХ РАБОТАХ, КОТОРЫМ
МОГУТ УСТАНАВЛИВАТЬСЯ МЕСЯЧНЫЕ СТАВКИ И ОКЛАДЫ ИСХОДЯ
ИЗ 9 - 10 РАЗРЯДОВ ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ
┌──┬────────────┬────────────────────────────────────────────────┐ │NN│Наименование│ Дополнительные к тарифно-квалификационной │ │пп│ профессии │ характеристике условия │ └──┴────────────┴────────────────────────────────────────────────┘ 1. Водитель - работы на нескольких видах автомобилей; автомобиля - выполнение функций механика и слесаря при отсутствии их в штате территориального органа, подведомственной организации; - работа в условиях бездорожья и сложного рельефа местности; - работа, связанная с длительными командировками на большие расстояния на территории нескольких субъектов Российской Федерации; - работа в аварийных ситуациях, связанная с риском для жизни, ликвидацией последствий стихийных бедствий; - работа в городах с населением свыше 1 миллиона человек и интенсивным движением транспорта при занятости в течение всего рабочего дня; - перевозка детей на экскурсии, животных. ──────────────────────────────────────────────────────────────────Примечание:
Установление окладов на уровне 9 - 10 разрядов Единой тарифной сетки производится в строго индивидуальном порядке с учетом квалификации работника, качества и объема выполняемой работы в пределах средств, направленных на оплату труда.
Заместитель начальника
Управления делами -
начальник отдела кадров
и государственной службы
И.В.КОЛМОГОРОВА