МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО АККРЕДИТАЦИИ
ПРИКАЗ
от 11 августа 2022 г. N 138
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ДОЛЖНОСТНОГО РЕГЛАМЕНТА
ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО
ЦЕНТРАЛЬНОГО АППАРАТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО АККРЕДИТАЦИИ
И ЕЕ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ
В соответствии с частью 5 статьи 47 и частью 6 статьи 71 Федерального закона от 27 июля 2004 г. 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2016, N 27, ст. 4157) и разделом 9 Реестра должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. N 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 1, ст. 118; 2022, N 28, ст. 5081), приказываю:
Утвердить прилагаемый примерный должностной регламент федерального государственного гражданского служащего центрального аппарата Федеральной службы по аккредитации и ее территориальных органов.
Руководитель
Н.В.СКРЫПНИК
Утвержден
приказом Федеральной службы
по аккредитации
от 11.08.2022 г. N 138
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО
ЦЕНТРАЛЬНОГО АППАРАТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО АККРЕДИТАЦИИ
И ЕЕ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ
УТВЕРЖДАЮ _____________________________________ (должность лица, утвердившего должностной регламент _________ ___________________ (подпись) (инициалы, фамилия) "__" ____________ 20__ г. ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ ___________________________________________________________________________ (наименование должности с указанием отдела, структурного подразделения центрального аппарата (территориального органа) Федеральной службы по аккредитации) I. Общие положения 1. Должность федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) < 1 > ___________________________________________________ (указывается наименование должности, наименование отдела, наименование структурного подразделения центрального аппарата (территориального органа) Федеральной службы по аккредитации) относится к _________________________________________________ < 2 > группе (указывается группа должности гражданской службы) должностей гражданской службы категории ______________________________ < 2 > . (указывается категория должности гражданской службы) Регистрационный номер (код) должности - ____________ < 3 > . 2. Область профессиональной служебной деятельности федерального государственного гражданского служащего (далее - гражданский служащий): ______________________________________________________________________ < 4 > . (указывается область профессиональной служебной деятельности гражданского служащего) 3. Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего ______________________________________________________________________ < 5 > . (указывается вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего) 4. Назначение на должность и освобождение от должности ________________ ___________________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) осуществляются ___________________________________________________________. (указывается наименование должности гражданской службы, замещаемой лицом, уполномоченным назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы) 5. ____________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) непосредственно подчиняется ______________________________________________. (указывается наименование должности гражданской службы, замещаемой лицом, в непосредственном подчинении которого находится гражданский служащий) II. Квалификационные требования для замещения должности гражданской службы 6. Для замещения должности ____________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) устанавливаются следующие квалификационные требования: 6.1. Наличие ______________________________________________________ < 6 > (указываются квалификационные требования к уровню профессионального образования) по следующим специальностям, направлениям подготовки: _____________________ __________________________________________________________________________. (указываются при необходимости требования к специальностям, направлениям подготовки, определяемые с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего) 6.2. Наличие не менее ________________ лет стажа гражданской службы или _______________________________________________________________________ < 7 > (указываются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимого для замещения должности гражданской службы) лет стажа работы по специальности, направлению подготовки. 6.3. Наличие базовых знаний: __________________________________________________________________________. (перечисляются базовые знания, необходимые для замещения должности гражданской службы, вне зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего) 6.4. Наличие профессиональных знаний: 6.4.1. В сфере законодательства Российской Федерации: __________________________________________________________________________. (перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, знание которых необходимо для замещения должности гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего) 6.4.2. Иные профессиональные знания < 8 > : __________________________________________________________________________. (перечисляются профессиональные знания, необходимые для замещения должности гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего) 6.5. Наличие функциональных знаний < 8 > : __________________________________________________________________________. (перечисляются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего) 6.6. Наличие базовых умений: __________________________________________________________________________. (перечисляются базовые умения, необходимые для замещения должности гражданской службы, вне зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего) 6.7. Наличие профессиональных умений: __________________________________________________________________________. (перечисляются профессиональные умения, необходимые для замещения должности гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего) 6.8. Наличие функциональных умений < 8 > : __________________________________________________________________________. (перечисляются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего) 6.9. Наличие управленческих умений < 8 > : __________________________________________________________________________. (перечисляются управленческие умения для должностей гражданской службы категории "руководители", должностей начальника отдела в управлении и заместителя начальника отдела в управлении категории "специалисты" ведущей группы должностей) III. Должностные обязанности, права и ответственность 7. Основные права и обязанности ______________________________________, (указывается наименование должности гражданской службы) а также ограничения, запреты и требования к служебному поведению установлены статьями 14 - 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о государственной гражданской службе) < 9 > . 8. В целях реализации задач и функций, возложенных на __________________________________________________________________________, (указывается наименование отдела или структурного подразделения центрального аппарата (территориального органа) Федеральной службы по аккредитации) ___________________________________________________________________ обязан: (указывается наименование должности гражданской службы) __________________________________________________________________________. (перечисляются должностные обязанности, возложенные на гражданского служащего) 9. В целях исполнения возложенных должностных обязанностей ______________________________________________________________ имеет право: (указывается наименование должности гражданской службы) __________________________________________________________________________. (перечисляются права гражданского служащего, необходимые для исполнения возложенных на него должностных обязанностей) 10. __________________________________________________________________. (указывается наименование должности гражданской службы) осуществляет иные права и исполняет иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами, распоряжениями Министерства экономического развития Российской Федерации, приказами Федеральной службы по аккредитации и поручениями __________________________________________________________________________. (указываются наименования должностей гражданской службы, замещаемых лицами, чьи поручения обязан исполнять гражданский служащий) 11. ___________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, несоблюдение ограничений и запретов, требований к служебному поведению может быть привлечен к ____________________________________________________ (при необходимости указываются виды ответственности) ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации. IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения 12. При исполнении служебных обязанностей _____________________________ ___________________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) вправе самостоятельно принимать решения по вопросам: __________________________________________________________________________. (перечисляются вопросы, по которым гражданский служащий вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения) 13. При исполнении служебных обязанностей _____________________________ ___________________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) обязан самостоятельно принимать решения по вопросам: __________________________________________________________________________. (перечисляются вопросы, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения) V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке (обсуждении) проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений 14. _________________________________________ в соответствии со своей (указывается наименование должности гражданской службы) компетенцией вправе участвовать при подготовке (обсуждении) следующих проектов: ________________________________________________________________. (перечисляются проекты нормативных правовых актов и (или) проекты управленческих и иных решений, при подготовке (обсуждении) которых гражданский служащий вправе принимать участие) 15. _________________________________________ в соответствии со своей (указывается наименование должности гражданской службы) компетенцией обязан участвовать при подготовке (обсуждении) следующих проектов: ________________________________________________________________. (перечисляются проекты нормативных правовых актов и (или) проекты управленческих и иных решений, при подготовке (обсуждении) которых гражданский служащий обязан принимать участие) VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений 16. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений ___________________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) определяются в соответствии с Типовым регламентом взаимодействия федеральных органов исполнительной власти, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 19 января 2005 г. N 30 < 10 > , Типовым регламентом внутренней организации федеральных органов исполнительной власти, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 28 июля 2005 г. N 452 < 11 > , Правилами делопроизводства в государственных органах, органах местного самоуправления, утвержденными приказом Федерального архивного агентства от 22 мая 2019 г. N 71 < 12 > , __________________________________________________________________________, (при необходимости указываются иные нормативные правовые акты) а также иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. VII. Порядок служебного взаимодействия 17. Взаимодействие ____________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) с гражданскими служащими центрального аппарата (территориальных органов) Федеральной службы по аккредитации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 < 13 > , и требований к служебному поведению гражданского служащего, установленных статьей 18 Федерального закона о государственной гражданской службе, __________________________________________________________________________, (при необходимости указываются иные нормативные правовые акты) а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. VIII. Перечень государственных услуг, предоставляемых гражданам и организациям 18. _________________________________________________ принимает участие (указывается наименование должности гражданской службы) в предоставлении следующих государственных услуг: __________________________________________________________________________. (указывается полный перечень государственных услуг, в предоставлении которых принимает участие гражданский служащий, либо указывается, что гражданский служащий не принимает участие в предоставлении государственных услуг гражданам и организациям) IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности 19. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ______________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) оцениваются по следующим показателям: 1) выполняемый объем работы и интенсивность труда, соблюдение служебной дисциплины; 2) своевременность и оперативность выполнения поручений; 3) качество выполненной работы (подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок); 4) профессиональная компетентность (знание законодательных, нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами); 5) способность четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты; 6) творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям; 7) осознание ответственности за последствия своих действий, принимаемых решений; __________________________________________________________________________. (при необходимости указывается иные показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности в зависимости от замещаемой должности) _________________________________________ _________ _______________________ (должность непосредственного руководителя (подпись) (инициалы, фамилия) гражданского служащего) "__" __________ 20__ г. С должностным регламентом ознакомлен: _________________________________________ _________ _______________________ (должность гражданского служащего) (подпись) (инициалы, фамилия) "__" __________ 20__ г.< 1 > Должность гражданской службы указывается в соответствии с Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. N 1574 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 1, ст. 118; 2022, N 24, ст. 4030) (далее - Реестр должностей федеральной государственной гражданской службы).
< 2 > Группа и категория должности гражданской службы указываются в соответствии с Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы.
< 3 > Регистрационный номер (код) должности указывается в соответствии с Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы.
< 4 > При указании области профессиональной служебной деятельности рекомендуется использовать справочник квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданских служащих (далее - Справочник квалификационных требований), предусмотренный частью 8 статьи 12 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2016, N 27, ст. 4157).
< 5 > При указании вида профессиональной служебной деятельности рекомендуется использовать Справочник квалификационных требований.
< 6 > Указываются квалификационные требования к уровню профессионального образования, установленные статьей 12 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2016, N 27, ст. 4157).
< 7 > Стаж гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки указывается в соответствии с квалификационными требованиями к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей гражданской службы, установленными Указом Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. N 16 "О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2017, N 4, ст. 640, N 42, ст. 6139).
< 8 > Заполняется при необходимости.
< 9 > Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2021, N 27, ст. 5179.
< 10 > Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, N 4, ст. 305; 2021, N 44, ст. 7409.
< 11 > Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, N 31, ст. 3233; 2021, N 44, ст. 7409.
< 12 > Зарегистрирован Минюстом России 27 декабря 2019 г., регистрационный N 57023.
< 13 > Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 33, ст. 3196; 2021, N 35, ст. 6274.