МИНИСТЕРСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО РАЗВИТИЮ
ДАЛЬНЕГО ВОСТОКА И АРКТИКИ
ПРИКАЗ
от 3 марта 2023 г. N 38
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА
УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ ФЕДЕРАЛЬНЫМИ
ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ МИНВОСТОКРАЗВИТИЯ
РОССИИ О ВОЗНИКНОВЕНИИ ЛИЧНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ
ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ, КОТОРАЯ
ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ
В соответствии с частью 2 статьи 11 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 52, ст. 6228; 2015, N 41, ст. 5639) и подпунктом "а" пункта 5 Указа Президента Российской Федерации от 22 декабря 2015 г. N 650 "О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2015, N 52, ст. 7588), а также в целях повышения эффективности мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя нанимателя федеральными государственными гражданскими служащими Минвостокразвития России о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Признать утратившим силу приказ Минвостокразвития России от 25 февраля 2016 г. N 40 "Об утверждении порядка уведомления федеральными государственными гражданскими служащими Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов" (зарегистрирован Минюстом России 23 мая 2016 г., регистрационный N 42225).
Министр
А.О.ЧЕКУНКОВ
Утвержден
приказом Минвостокразвития России
от 3 марта 2023 г. N 38
ПОРЯДОК
УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ ФЕДЕРАЛЬНЫМИ
ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ МИНВОСТОКРАЗВИТИЯ
РОССИИ О ВОЗНИКНОВЕНИИ ЛИЧНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ
ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ, КОТОРАЯ
ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ
1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру уведомления представителя нанимателя федеральными государственными гражданскими служащими Минвостокразвития России (далее - гражданские служащие) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Гражданские служащие обязаны уведомлять представителя нанимателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.
3. В случае возникновения у гражданского служащего личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, он обязан не позднее рабочего дня, следующего за днем, когда ему стало об этом известно, а в случае отсутствия гражданского служащего на рабочем месте по какой-либо причине - при первой возможности представить представителю нанимателя в письменном виде уведомление о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление) (рекомендуемый образец приведен в приложении N 1 к настоящему Порядку).
Если уведомление не может быть представлено гражданским служащим лично, то уведомление направляется им по почте с уведомлением о вручении.
4. Гражданские служащие, замещающие должности высшей группы должностей федеральной государственной гражданской службы в Минвостокразвития России, составляют уведомление на имя Министра Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики (далее - Министр), осуществляющего полномочия представителя нанимателя в отношении указанных гражданских служащих.
Гражданские служащие, замещающие должности высшей, главной, ведущей, старшей и младшей групп должностей федеральной государственной гражданской службы в Минвостокразвития России, составляют уведомление на имя заместителя Министра, осуществляющего полномочия представителя нанимателя в отношении указанных гражданских служащих.
Уведомления, указанные в абзаце первом и втором настоящего пункта, представляются (направляются) гражданскими служащими в структурное подразделение Минвостокразвития России, на которое возложены функции по профилактике коррупционных и иных правонарушений (далее - подразделение).
5. К уведомлению могут прилагаться имеющиеся в распоряжении гражданского служащего дополнительные материалы, подтверждающие факт возникновения личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также материалы, подтверждающие меры, принятые гражданским служащим по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.
6. Регистрация уведомления осуществляется подразделением в день его поступления в Журнале регистрации уведомлений о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - Журнал регистрации) (рекомендуемый образец приведен в приложении N 2 к настоящему Порядку).
Листы Журнала регистрации должны быть прошиты, пронумерованы и заверены оттиском печати Минвостокразвития России.
7. Копия уведомления с отметкой о его регистрации выдается гражданскому служащему на руки под подпись в Журнале регистрации или направляется ему по почте с уведомлением о вручении.
8. Подразделение не позднее 3 рабочих дней, следующих за днем регистрации уведомления в Журнале регистрации, обеспечивает направление его представителю нанимателя в соответствии с пунктом 4 настоящего Порядка.
Приложение N 1
к Порядку уведомления представителя
нанимателя федеральными государственными
гражданскими служащими Минвостокразвития
России о возникновении личной
заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей, которая
приводит или может привести к конфликту
интересов, утвержденному приказом
Минвостокразвития России
от 3 марта 2023 г. N 38
Рекомендуемый образец
| (должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) представителя нанимателя) | |
| от | |
| (должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданского служащего) |
| УВЕДОМЛЕНИЕ о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов |
| Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит/может привести (нужное подчеркнуть) к конфликту интересов. Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной заинтересованности: |
| Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересованность: |
| Принятые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов: |
| Иная дополнительная информация (при наличии) |
| На заседании Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики, и урегулированию конфликта интересов в случае его проведения присутствовать намереваюсь/не намереваюсь (нужное подчеркнуть). |
| Приложение: на ___ л. в ___ экз. |
| / | ||
| (подпись/расшифровка подписи) | (дата) |
| Регистрационный номер в журнале | |
| Дата регистрации уведомления "__" ____________ 20__ г. | |
| (должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданского служащего, зарегистрировавшего уведомление) |
Приложение N 2
к Порядку уведомления представителя
нанимателя федеральными государственными
гражданскими служащими Минвостокразвития
России о возникновении личной
заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей, которая
приводит или может привести к конфликту
интересов, утвержденному приказом
Минвостокразвития России
от 3 марта 2023 г. N 38
Рекомендуемый образец
| ЖУРНАЛ регистрации уведомлений о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов |
| Начат "__" ____________ 20__ г. Окончен "__" ____________ 20__ г. На ____ листах |
| N п/п | Дата регистрации уведомления | Регистрационный номер, присвоенный уведомлению | Должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданского служащего, представившего уведомление | Должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) и подпись гражданского служащего, зарегистрировавшего уведомление | Отметка о получении копии уведомления либо о направлении копии уведомления по почте | Сведения о принятом решении |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |