ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ СПЕЦИАЛЬНЫХ ПРОГРАММ
ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 12 апреля 2021 г. N 67
О РАСПРОСТРАНЕНИИ
НА РАБОТНИКОВ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ОТДЕЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ НА ОСНОВАНИИ
ТРУДОВОГО ДОГОВОРА В ОРГАНИЗАЦИЯХ, СОЗДАННЫХ ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ
ЗАДАЧ, ПОСТАВЛЕННЫХ ПЕРЕД ГЛАВНЫМ УПРАВЛЕНИЕМ СПЕЦИАЛЬНЫХ
ПРОГРАММ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ОГРАНИЧЕНИЙ,
ЗАПРЕТОВ И ОБЯЗАННОСТЕЙ
В соответствии со статьями 12.2 и 12.4 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 52, ст. 6228; 2016, N 27, ст. 4169) приказываю:
1. Установить, что на работников, замещающих должности, включенные в перечень должностей в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Главным управлением специальных программ Президента Российской Федерации, при назначении на которые граждане и при замещении которых работники обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный ГУСПом в соответствии с подпунктом "а" пункта 22 Указа Президента Российской Федерации от 2 апреля 2013 г. N 309 "О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 14, ст. 1670) (далее - перечень должностей), распространяются ограничения, запреты и обязанности, установленные постановлением Правительства Российской Федерации от 5 июля 2013 г. N 568 "О распространении на отдельные категории граждан ограничений, запретов и обязанностей, установленных Федеральным законом "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами в целях противодействия коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 28, ст. 3833; 2017, N 8, ст. 1253) (далее - постановление Правительства Российской Федерации от 5 июля 2013 г. N 568).
2. Начальнику Отдела государственной службы, кадров и спецработы ГУСПа, руководителям организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед ГУСПом, обеспечить:
контроль за соблюдением работниками, замещающими должности, включенные в перечень должностей, ограничений, запретов и обязанностей, установленных постановлением Правительства Российской Федерации от 5 июля 2013 г. N 568;
внесение в трудовые договоры работников, замещающих должности, включенные в перечень должностей, положений, предусматривающих возложение на указанных работников обязанности соблюдать ограничения и запреты, исполнять обязанности, установленные постановлением Правительства Российской Федерации от 5 июля 2013 г. N 568, а также установление ответственности за несоблюдение ими соответствующих ограничений и запретов, неисполнение обязанностей;
доведение до сведения граждан, претендующих на замещение должностей, включенных в перечень должностей, ограничений, запретов и обязанностей, установленных постановлением Правительства Российской Федерации от 5 июля 2013 г. N 568.
3. Признать утратившими силу приказы Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации:
от 10 марта 2015 г. N 14 "О распространении на отдельные категории граждан ограничений, запретов и обязанностей" (зарегистрирован Минюстом России 27 марта 2015 г., регистрационный N 36581);
от 28 апреля 2017 г. N 41 "О внесении изменений в приказ Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации от 10 марта 2015 г. N 14 "О распространении на отдельные категории граждан ограничений, запретов и обязанностей" (зарегистрирован Минюстом России 29 мая 2017 г., регистрационный N 46872).
Начальник Главного управления
А.Л.ЛИНЕЦ