ГОСУДАРСТВЕННАЯ НАЛОГОВАЯ СЛУЖБА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 18 июня 1998 г. N БФ-3-19/127
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОЙ НАЛОГОВОЙ
СЛУЖБЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 6 марта 1998 г. N 265 "О денежном содержании федеральных государственных служащих территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, представительств Российской Федерации и представительств федеральных органов исполнительной власти за рубежом, дипломатических представительств и консульских учреждений Российской Федерации, аппаратов федеральных судов и органов прокуратуры Российской Федерации" приказываю:
1. Ввести денежное содержание для федеральных государственных служащих, замещающих государственные должности федеральной государственной службы в территориальных налоговых органах.
Денежное содержание состоит из должностного оклада, надбавок к должностному окладу за квалификационный разряд (классный чин), особые условия государственной службы и выслугу лет, а также премий по результатам работы.
2. Установить размеры должностных окладов федеральных государственных служащих территориальных налоговых органов согласно приложениям N 1 - 4 < * > к Приказу.
< * > Не приводятся.
3. Выплачивать федеральным государственным служащим территориальных налоговых органов:
ежемесячную надбавку к должностному окладу за квалификационный разряд в размерах согласно приложению N 5 < * > к Приказу. Выплату надбавок в размерах, предусмотренных Указом Президента Российской Федерации от 6 марта 1998 г. N 265, производить после присвоения квалификационных разрядов, начиная с 1 июля 1998 г.;
< * > Не приводится.
ежемесячную надбавку к должностному окладу за особые условия государственной службы в размере до 20 процентов этого оклада;
ежемесячную надбавку к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах:
при стаже государственной службы (процентов) от 1 до 5 лет 10 от 5 до 10 лет 15 от 10 до 15 лет 20 свыше 15 лет 30;премии по результатам работы (размеры премий определяются исходя из результатов деятельности федерального государственного служащего и максимальными размерами не ограничиваются).
Условия выплаты ежемесячной надбавки за особые условия государственной службы и премий устанавливаются руководителем Государственной налоговой службы Российской Федерации.
4. Принять к сведению и руководству, что:
4.1. Федеральным государственным служащим выплачивается материальная помощь.
4.2. Федеральным государственным служащим производятся иные выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами.
4.3. При утверждении фондов оплаты труда работников территориальных налоговых органов сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов федеральным государственным служащим, предусматриваются следующие средства на выплату (в расчете на год):
- ежемесячной надбавки за квалификационный разряд (классный чин) - в размере четырех должностных окладов;
- ежемесячной надбавки за особые условия государственной службы - в размере двух с половиной должностных окладов;
- ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере трех должностных окладов;
- премий по результатам работы - в размере трех должностных окладов;
- материальной помощи - в размере двух должностных окладов.
4.4. Фонды оплаты труда работников территориальных налоговых органов формируются с учетом районного коэффициента, коэффициента за работу в пустынных, безводных местностях, коэффициента за работу в высокогорных районах, а также процентной надбавки к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям, в южных районах Восточной Сибири и Дальнего Востока, определенных нормативными правовыми актами Российской Федерации.
4.5. Должностные оклады, а также надбавки за квалификационный разряд, установленные федеральным государственным служащим Указом Президента Российской Федерации от 6 марта 1998 г. N 265, и надбавки за классный чин, установленные Указом Президента Российской Федерации от 15 мая 1996 г. N 718, индексируются или повышаются в размерах и сроки, предусмотренные для работников бюджетной сферы.
5. Не производить работникам системы Государственной налоговой службы Российской Федерации после введения денежного содержания для федеральных государственных служащих территориальных органов федеральных органов исполнительной власти выдачу продовольственных пайков, выплату денежной компенсации стоимости продовольственных пайков, оплату стоимости проезда к месту отдыха и обратно в пределах Российской Федерации.
6. Установить, что финансирование расходов на выплату денежного содержания федеральным государственным служащим, на иные социальные выплаты (кроме предусмотренных федеральными законами) осуществляется за счет средств федерального бюджета. Привлечение средств иных источников (включая средства, получаемые от оказания платных услуг) не допускается, кроме случаев, когда указанные средства учитываются при определении объема расходов федерального бюджета.
7. Финансово - экономическому управлению (Кузнецовой Т.В.) и Управлению кадров (Стрельниковой М.В.):
- после определения Правительством Российской Федерации состава территориальных органов исполнительной власти, установления предельной численности и утверждения фонда оплаты труда работников указанных органов довести до государственных налоговых инспекций по субъектам Российской Федерации предельную численность и фонд оплаты труда территориальных госналогинспекций;
- представить на утверждение Положение о порядке установления ежемесячной надбавки за особые условия государственной службы работникам территориальных налоговых органов и их премировании.
8. Считать утратившими силу:
Приказы Государственной налоговой службы Российской Федерации:
от 22.05.96 N ВА-3Б-19/113 "О вопросах Государственной налоговой службы Российской Федерации", за исключением утвержденного размера доплат к должностным окладам за классные чины работникам Государственной налоговой службы Российской Федерации, а также условий оплаты труда работников Госналогслужбы России в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.08.95 N 823 "О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников бюджетной сферы";
от 04.03.93 N ЮУ-3Б-10/61 "Об упорядочении оплаты труда работников Государственной налоговой службы Российской Федерации", за исключением приложения N 10;
от 28.12.92 N ИЛ-3-10/815 "Об утверждении Временной инструкции о порядке обеспечения продовольственными пайками работников Госналогслужбы Российской Федерации";
от 31.05.96 N ВА-3-25/40 "Об утверждении порядка оформления бесплатного проезда работников налоговых органов к месту отдыха и обратно железнодорожным транспортом в пределах Российской Федерации";
Письмо Госналогслужбы России от 07.06.96 N НП-6-21/394 и Правила оформления бесплатного проезда работников налоговых органов авиационным транспортом и компенсации затрат, связанных с проездом, утвержденные 07.06.96 с изменениями от 24.07.96;
Письмо Госналогслужбы России от 28.05.96 N НП-6-46/366.
9. Приказ вступает в силу с 1 марта 1998 года.
Министр Российской
Федерации - Руководитель
Государственной налоговой
службы Российской Федерации
Б.Г.ФЕДОРОВ