ФЕДЕРАЛЬНАЯ АНТИМОНОПОЛЬНАЯ СЛУЖБА
ПРИКАЗ
от 4 августа 2023 г. N 523/23
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ДОЛЖНОСТНОГО РЕГЛАМЕНТА
ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО
ЦЕНТРАЛЬНОГО АППАРАТА, РУКОВОДИТЕЛЕЙ И ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ
АНТИМОНОПОЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
В соответствии с частью 5 статьи 47 и частью 6 статьи 71 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", приказываю:
1. Утвердить примерный должностной регламент федерального государственного гражданского служащего центрального аппарата, руководителей и заместителей руководителей территориальных органов Федеральной антимонопольной службы согласно приложению к настоящему приказу.
2. Признать утратившими силу приказы ФАС России:
от 24.08.2016 N 1189/16 "Об утверждении примерных должностных регламентов федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата, руководителей и заместителей руководителей территориальных органов Федеральной антимонопольной службы" (зарегистрирован Минюстом России 5 октября 2016 г., регистрационный N 43926);
от 17.11.2017 N 1524/17 "О внесении изменений в приложения N 1 - N 23 к приказу Федеральной антимонопольной службы от 24.08.2016 N 1189/16 "Об утверждении примерных должностных регламентов федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата, руководителей и заместителей руководителей территориальных органов Федеральной антимонопольной службы" (зарегистрирован Минюстом России 8 декабря 2017 г., регистрационный N 49181).
3. Контроль исполнения настоящего приказа возложить на заместителя руководителя ФАС России Н.Ф. Галимханову.
Руководитель
М.А.ШАСКОЛЬСКИЙ
Утвержден
приказом Федеральной
антимонопольной службы
от 04.08.2023 N 523/23
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО
ЦЕНТРАЛЬНОГО АППАРАТА, РУКОВОДИТЕЛЕЙ И ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ
АНТИМОНОПОЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
УТВЕРЖДАЮ _____________________________ (должность лица, утвердившего должностной регламент) _____________________________ подпись, (инициалы, фамилия) "__" ________________ 20__ г. ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ ________________________________________________ (наименование должности с указанием структурного подразделения государственного органа) I. Общие положения 1. Должность государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) ___________________________________________________________________ (указывается наименование должности, наименование структурного подразделения государственного органа) относится к _______________________________________________________________ (указывается группа должности гражданской службы) группе должностей гражданской службы категории ____________________________ (указывается категория должности гражданской службы) Регистрационный номер (код) должности - _______________________________ 2. Область профессиональной служебной деятельности государственного гражданского служащего (далее соответственно - область деятельности, гражданский служащий): ____________________________________________________ (указывается область деятельности) 3. Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - вид деятельности): _______________________________________________ (указывается вид деятельности) 4. Назначение на должность и освобождение от должности ___________________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) осуществляется ____________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы, ___________________________________________________________________________ замещаемой лицом, уполномоченным назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы) 5. ____________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) непосредственно подчиняется _______________________________________________ (указывается наименование должности гражданской ___________________________________________________________________________ службы, замещаемой лицом, в непосредственном подчинении которого находится гражданский служащий) 6. ____________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) обязан исполнять должностные обязанности __________________________________ (указывается наименование ___________________________________________________________________________ должности гражданской службы в том же структурном подразделении государственного органа) в период его временного отсутствия. II. Квалификационные требования для замещения должности гражданской службы 7. Для замещения должности ____________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) устанавливаются следующие квалификационные требования: 7.1. Наличие __________________________________________________________ (указываются квалификационные требования к уровню профессионального образования) по следующим специальностям, направлениям подготовки (укрупненным группам специальностей и направлений подготовки): _________________________________ (указываются при необходимости ___________________________________________________________________________ требования к специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), определяемые с учетом области и вида деятельности) 7.1.1. Наличие ________________________________________________________ (указываются при необходимости требования к квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки с учетом области и вида деятельности) 7.2. Наличие не менее ________________________ стажа гражданской службы (указываются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимому для замещения должности гражданской службы) или стажа работы по специальности, направлению подготовки. 7.3. Профессиональный уровень 7.3.1. Наличие базовых знаний: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________; 3) ___________________________________________________________________. (перечисляются базовые знания, необходимые для замещения должности гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности) 7.3.2. Наличие профессиональных знаний: 7.3.2.1. В сфере законодательства Российской Федерации: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________; 3) ___________________________________________________________________. (перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, знание которых необходимо для замещения должности гражданской службы с учетом области и вида деятельности) 7.3.2.2. Иные профессиональные знания: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________; 3) ___________________________________________________________________. (перечисляются профессиональные знания, необходимые для замещения должности гражданской службы с учетом области и вида деятельности) 7.3.3. Наличие функциональных знаний: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________; 3) ___________________________________________________________________. (перечисляются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего) 7.3.4. Наличие базовых умений: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________; 3) ___________________________________________________________________. (перечисляются умения, необходимые для замещения должности гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности) 7.3.5. Наличие профессиональных умений: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________; 3) ___________________________________________________________________. (перечисляются профессиональные умения, необходимые для замещения должности гражданской службы в рамках области и вида деятельности) 7.3.6. Наличие функциональных умений: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________; 3) ___________________________________________________________________. (перечисляются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего) III. Должностные обязанности, права и ответственность 8. Основные права и обязанности ______________________________________, (указывается наименование должности гражданской службы) а также ограничения, запреты и требования к служебному поведению, установлены статьями 14 - 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации". 9. В целях реализации задач и функций, возложенных на _________________ (указывается __________________________________________________________________________, наименование государственного органа и (или) структурного подразделения государственного органа) ___________________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) обязан: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________; 3) ___________________________________________________________________. (перечисляются должностные обязанности, возложенные на гражданского служащего) 10. В целях исполнения возложенных должностных обязанностей ___________________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) имеет право: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________; 3) ___________________________________________________________________. (перечисляются права гражданского служащего, необходимые для исполнения возложенных на него должностных обязанностей) 11. ___________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) осуществляет иные права и исполняет обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами, распоряжениями и поручениями ______________________________________________________________. (указываются наименования должностей гражданской службы, замещаемых лицами, чьи поручения обязан исполнять гражданский служащий) 12. ___________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, несоблюдение ограничений и запретов, требований к служебному поведению может быть привлечен к ____________________________________________________ (при необходимости указываются виды ответственности) ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации. IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения 13. При исполнении служебных обязанностей _____________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) вправе самостоятельно принимать решения по вопросам: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________; 3) ___________________________________________________________________. (перечисляются вопросы, по которым гражданский служащий вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения) 14. При исполнении служебных обязанностей _____________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) обязан самостоятельно принимать решения по вопросам: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________; 3) ___________________________________________________________________. (перечисляются вопросы, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения) V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений 15. ___________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________; 3) ___________________________________________________________________. (перечислить перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений) 16. ___________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________; 3) ___________________________________________________________________. (перечислить перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений) VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений 17. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений ___________________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) определяются в соответствии с Типовым регламентом взаимодействия федеральных органов исполнительной власти, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 19 января 2005 г. N 30, Типовым регламентом внутренней организации федеральных органов исполнительной власти, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 28 июля 2005 г. N 452, Правилами делопроизводства в государственных органах, органах местного самоуправления, утвержденными приказом Федерального архивного агентства от 22 мая 2019 г. N 71 (зарегистрирован Минюстом России 27 декабря 2019 г., регистрационный N 57023), _____________ (при необходимости __________________________________________________________________________, указываются иные нормативные правовые акты) а также иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. VII. Порядок служебного взаимодействия 18. Взаимодействие ____________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) с гражданскими служащими __________________________________________________ (указывается наименование государственного органа) государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", и требований к служебному поведению гражданского служащего, установленных статьей 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", __________________________________________________________________________, (при необходимости указываются иные нормативные правовые акты) а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям 19. ___________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) принимает участие в оказании следующих государственных услуг: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________; 3) ___________________________________________________________________. (указывается полный перечень государственных услуг либо делается запись, что государственные услуги не оказываются) IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности 20. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ______________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) оценивается по следующим показателям: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________; 3) ___________________________________________________________________. Лист ознакомления с должностным регламентом < 1 >| N п/п | Фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданского служащего | Дата и подпись гражданского служащего после ознакомления с должностным регламентом и получения его копии | Дата и номер приказа о назначении на должность гражданской службы | Дата и номер приказа об освобождении от занимаемой должности гражданской службы |
< 1 > Лист ознакомления с должностным регламентом является его неотъемлемой частью, оформляется на отдельном листе.