"Дополнительное Соглашение N 35 к "Федеральному отраслевому соглашению по угольной промышленности Российской Федерации на 2025 - 2027 годы"
|
"Дополнительное соглашение N 33 к "Федеральному отраслевому соглашению по угольной промышленности Российской Федерации на 2025 - 2027 годы"
|
"Дополнительное соглашение N 34 к "Федеральному отраслевому соглашению по угольной промышленности Российской Федерации на 2025 - 2027 годы"
|
"Дополнительное соглашение N 1 к Отраслевому соглашению по организациям железнодорожного транспорта на 2026 - 2028 годы"
|
"Отраслевое соглашение по организациям железнодорожного транспорта на 2026 - 2028 годы"
|
"Дополнительное соглашение N 32 к "Федеральному отраслевому соглашению по угольной промышленности Российской Федерации на 2025 - 2027 годы"
|
Постановление Правительства РФ от 30.06.2021 N 1094
(ред. от 09.07.2026)
|
"Дополнительное соглашение N 31 к "Федеральному отраслевому соглашению по угольной промышленности Российской Федерации на 2025 - 2027 годы"
|
"Дополнительное соглашение N 30 к "Федеральному отраслевому соглашению по угольной промышленности Российской Федерации на 2025 - 2027 годы"
|
"Рекомендации для работодателей по разработке карьерных траекторий для работников в возрасте старше 50 лет, в том числе на основе программ профессиональной переподготовки или повышения квалификации, включая освоение ими цифровых навыков"
|
Федеральный закон от 26.06.2026 N 189-ФЗ
|
"Дополнительное соглашение N 29 к "Федеральному отраслевому соглашению по угольной промышленности Российской Федерации на 2025 - 2027 годы"
|
Письмо Минтруда России от 15.06.2026 N 14-4/10/В-9892
|
Постановление Правительства РФ от 05.06.2013 N 476
(ред. от 01.06.2026)
|
Постановление Генерального Совета ФНПР от 20.05.2026 N 8-02
|
